自分らしく働ける会社を目指して



2026年3月13日、湖西市の市民団体「ループ・デュ・ミモザ」様よりミモザをいただきました。

ミモザは、毎年3月8日の国際女性デー(ミモザの日)に、大切な人へ感謝を伝える花として親しまれています。この度、えるぼしに認定された女性活躍企業へ贈られることになりました。

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「女性が輝けるために、普段どんなことをされていますか?」ベルソニカの取り組みについて、意見交換を行いました。育休取得者が「戻ったときに自分の居場所があった」「家庭以外で人の役に立てることがうれしかった」などの経験談をお伝えしました。

ベルソニカの女性社員の育休取得・復帰率はもちろん100%、男性社員も60%を超えています。これは女性が復職しても活き活きと働いている姿をみて良い影響を受けている結果であると考えています。

お互いを認め助け合うというベルソニカの風土が、女性にとっても働きやすい会社になりました。女性だけでなく、働く人たちのライフステージが変わっても、キャリアをあきらめず成長できる環境づくりをこれからも進めています。

ループ・デュ・ミモザのみなさん、ありがとうございました。


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